Formation CSE obligatoire: tout comprendre
La formation du Comité Social et Économique (CSE) est bien plus qu’une simple exigence légale ; elle est le pilier de la représentation des travailleurs et de la gestion des enjeux sociaux au sein de l’entreprise. Découvrons les cinq points essentiels à connaître concernant la formation CSE obligatoire. 1. L’obligation Légale : Formation cse obligatoire […]
CSE et risques psychosociaux
CSE et risques psychosociaux en entreprise : comprendre, prévenir et agir 1. Introduction et définition des risques psychosociaux 2. Cadre légal et réglementaire des RPS 3. Les différents types de risques psychosociaux 4. Facteurs de risques et conséquences des RPS 5. Le rôle de l'employeur dans la prévention des RPS 6. Le rôle du CSE […]
Arret de travail et repas de noel
Accident de travail, arrêt de travail, arrêt maladie et invitation au repas de Noël : ce qu’il faut savoir Sommaire 1. Introduction 2. Cadre légal des arrêts de travail et accidents du travail 3. Le repas de Noël d'entreprise : un contexte particulier 4. Invitation des salariés en arrêt de travail ou maladie au repas […]
Les attributions du CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail : cse entreprise
Sommaire cse entreprise 1. Introduction 2. Cadre légal du CSE 3. Attributions communes à toutes les entreprises 4. Attributions spécifiques dans les entreprises d'au moins 50 salariés 5. La Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) 6. Moyens d'action du CSE 7. Conclusion 1. Introduction Le Comité Social et Économique (CSE) joue un rôle […]
Réglement intérieur du CSE
Les Clés pour Identifier les Contenus Incontournables du Règlement Intérieur du CSE Chaque entreprise comptant au moins 50 salariés est tenue de mettre en place un règlement intérieur. Cependant, pour les comités sociaux et économiques (CSE) au sein de ces entreprises, il est également essentiel d’établir un règlement intérieur interne. Ce document a pour objectif […]
Formation SSCT du CSE : Prioriser la Sécurité au Travail
La formation Santé, Sécurité et Conditions de Travail (SSCT) du Comité Social et Économique (CSE) revêt une importance cruciale dans la création d’un environnement professionnel sûr et sain. Explorez avec nous l’essentiel de cette formation, ses bénéfices et comment elle peut être optimisée pour renforcer la protection des travailleurs. I. L’Impératif de la Formation SSCT […]
Congé de formation SSCT: santé, sécurité et conditions de travail
Les responsabilités des membres du comité social et économique englobent diverses missions liées à l’hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail. Ces missions revêtent une importance cruciale en vue de stimuler l’engagement de l’entreprise à assurer une protection optimale de ses employés. Il est impératif que les élus maîtrisent parfaitement leur rôle et […]
Formation CSE
La formation du Comité social et économique (CSE) a pour objectif de doter la délégation du personnel des connaissances nécessaires au bon fonctionnement de cette entité ainsi que de ses attributions, particulièrement dans les domaines économique et financier. Elle vise également à permettre aux membres élus du CSE d’acquérir les compétences nécessaires pour assumer leurs […]
Appréhender les concepts d’obligation de sécurité et de faute inexcusable de l’employeur
Les dispositions du Code du travail encadrent l’engagement de l’employeur à anticiper les risques professionnels sur le lieu de travail. Cette responsabilité a évolué au fil des années à travers diverses décisions judiciaires. Actuellement, le non-respect de cette obligation est sanctionné en tant que faute inexcusable. 1. L’obligation de sécurité de résultat : un concept […]
Formation referent harcelement CSE MONTPELLIER
sommaire Formation Référent Harcèlement CSE Montpellier : Un Enjeu Majeur pour les Entreprises L’importance de la Formation Référent Harcèlement CSE à Montpellier Contenu de la Formation Référent Harcèlement CSE à Montpellier Avantages de la Formation référent harcèlement CSE à Montpellier Témoignages et Retours d’Expérience harcèlement CSE à Montpellier Conclusion Formation Référent Harcèlement CSE Montpellier : […]